Вопрос № 1151713

Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с работником в режиме "вопрос-ответ" называется:

🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает фундаментальные принципы и методы анализа данных, включая сбор, обработку и интерпретацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в различных областях науки и бизнеса. Особое внимание уделяется практическому применению статистических методов, машинного обучения и визуализации данных. Курс развивает навыки критического мышления и принятия решений на основе данных, что актуально в условиях цифровой трансформации. Материал адаптирован для студентов с разным уровнем подготовки.
Варианты ответа:
  • анкетный опрос;
  • критический инцидент;
  • интервью;
  • ранжирование;
  • шкалирование.

Ответ будет доступен после оплаты

📚 Похожие вопросы по этой дисциплине