Установите соответствие между понятиями инструментария контент-анализа и их содержанием:
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен изучению методов организационной психологии, направленных на работу с персоналом и коллективами. Рассматриваются практические инструменты для диагностики групповой динамики, управления конфликтами, а также способы повышения мотивации и продуктивности сотрудников. Особое внимание уделяется индивидуальному консультированию, коррекции поведения и формированию благоприятного психологического климата в коллективе. В рамках дисциплины изучаются современные подходы к оценке и развитию коммуникативных навыков, лидерских качеств и командного взаимодействия.
Варианты ответа:
- Регистрационная карточка
- Классификатор контент-анализа
- Протокол итогов анализа
- кодировальная матрица, в которой отмечают количество единиц счета, характеризующих единицы анализа
- общая таблица, в которую сводят все категории (и подкатегории) анализа и единицы анализа
- информация о документе, а также итоги его анализа
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Упорядоченность системы, организованность, определенный набор и расположение элементов со связями между ними – это …
- Соотносите виды эксперимента с их характеристиками:
- Процесс приспособления сотрудника к работе в новой организации – это … работника
- Форма обучения в виде разъяснения и демонстрации основных правил поведения при выполнении трудовой функции и способов работы на рабочем месте – это …
- Форма обучения, при которой происходит процесс передачи опыта, знаний и компетенций от старших к младшим членам общества, от более опытных работников к менее опытным – это …