Установите соответствие объектов мотивационного воздействия в процессе корпоративного обучения и экономических методов их мотивации:
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания современных технологий и их практического применения. В рамках программы рассматриваются теоретические основы, анализируются актуальные кейсы и формируются навыки решения профессиональных задач. Особое внимание уделяется развитию критического мышления и умению работать с информацией. Учебный процесс включает лекции, семинары и практические задания, позволяющие закрепить полученные знания. Дисциплина способствует формированию компетенций, востребованных в различных сферах деятельности.
Варианты ответа:
- Обучаемые сотрудники
- Инициаторы и организаторы процесса
- Консультанты, кураторы, наставники
- частичная или полная оплата обучения
- премии с учетом результатов обучения
- постоянные социально-экономические льготы
Ответ будет доступен после оплаты