#1358224

#1358224: Метод обучения, который наиболее подходит для внутреннего обучения на рабочем месте – это …

Метод обучения, который наиболее подходит для внутреннего обучения на рабочем месте – это …
Варианты ответа:
  • лекции и чтение.
  • деловые игры и стажировка.
  • анализ конкретных ситуаций и обсуждения.
  • работа в проектных группах и мастер-классы.

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Введение в специальность: Менеджмент Организация корпоративного обучения Отраслевая специфика управления персоналом
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Модель компетенций сотрудника по каждой должности представляет собой … Этап оценки, который включает определение точки А для сотрудников, кому предстоит обучение – это … Этап обучения персонала, который включает выбор провайдера образовательных услуг – это … Критерием оценки эффективности обучения не является … Главной целью оценки эффективности обучения является …