Вопрос № 44391

Стратегическим приоритетом при организации социально-экономической поддержки выступает ориентация на …

Курс посвящен изучению принципов формирования и реализации кадровой политики, направленной на развитие персонала в соответствии с целями компании. Рассматриваются методы анализа потребностей в персонале, разработки HR-стратегий, адаптации к изменениям на рынке труда и управления талантами. Особое внимание уделяется инструментам повышения эффективности работы сотрудников, мотивационным программам и созданию корпоративной культуры, способствующей устойчивому росту организации.
Варианты ответа:
  • обеспечение принципа "социальной справедливости"
  • удержание в штате наиболее ценных сотрудников
  • приоритетную поддержку низкооплачиваемых сотрудников

Ответ будет доступен после оплаты