#902322

#902322: Днем обнаружения дисциплинарного проступка считается …

Днем обнаружения дисциплинарного проступка считается …
Варианты ответа:
  • день, когда о совершенном проступке стало известно лицу, поделенному правом полагать дисциплинарное взыскание
  • день фактического совершения проступка
  • день, когда о совершенном проступке стало известно непосредственному руководителю работника, независимо от того, наделено ли оно или правом наложения дисциплинарного взыскания
  • день, когда о совершенном проступке стало известно руководителю организации или его заместителю

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Актуальные вопросы регулирования трудовых отношений История трудовых отношений Трудовое право
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Неверно, что дисциплинарное взыскание может быть применено позднее … Вид юридической ответственности, основным содержанием которой выступают меры (дисциплинарное взыскание), применяемые администрацией учреждения, предприятия к сотруднику (работника) в связи с совершением им дисциплинарного проступка, – это … Обязанность стороны трудового договора (работника или работодателя), причинившей материальный ущерб другой стороне, возместить этот ущерб – это … Кроме общих дисциплинарных взысканий к государственным служащим могут быть применено такое взыскание, как … Если в течение … со дня применения дисциплинарною взыскания работник не будет подвергнуть новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания