В обязательном порядке в Индивидуальном плане развития кадрового резервиста должны быть зафиксированы такие элементы, как … (укажите 2 варианта ответа)
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. Рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развить навыки анализа и решения задач. Особое внимание уделяется междисциплинарным связям, что способствует формированию комплексного подхода к работе. Программа включает интерактивные задания, кейсы и проекты для закрепления знаний. Подходит для широкого круга слушателей, стремящихся углубить свою экспертизу.
Варианты ответа:
- непосредственный руководитель сотрудника
- точки роста резервиста
- обязательная литература
- перечень развивающих мероприятий
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Срок, на который обычно составляется Индивидуальный план развития кадрового резервиста, составляет …
- Такое место службы персонала, занимаемое ей в структуре организации, как «бизнес-партнер», заключается в том, что в данном случае …
- Срок, который обычно требуется для развития одной компетенции, – …
- Расположите этапы работы с ассессмент-центрами в хронологическом порядке:
- Установите соответствие между видом метрики эффективности кадрового резерва и примером метрики: