📚
Все вопросы
- Расположите в правильной последовательности порядок действий работодателя при сокращении: #1201
- Срок временного перевода работника на другую работу у того же работодателя не может … до выхода на работу временно отсутствующего работника #1202
- Соотнесите статусы иностранных граждан с их содержанием: #1203
- Установите, какие основания для заключения срочного трудового договора относятся к группе «по обстоятельствам», а какие – к группе «по соглашению сторон»: #1204
- При изменении фамилии сотрудника … #1205
- Неверно, что в Евразийский экономический союз (ЕАЭС) входит … #1206
- Приказ о поощрении имеет унифицированную форму … #1207
- Статус «микропредприятие» имеют организации и предприниматели, у которых работают не более … #1208
- Экономист Котова А.И. сменила фамилию на Михееву, незамедлительно предупредив об этом руководителя, предоставив копию свидетельства о заключении брака и копию нового паспорта. Нужно ли что-то предпринимать в этой связи руководителю? Дайте развернутый ответ. #1209
- В ряду особенностей трудового договора с работником-совместителем – … (укажите 3 варианта ответа) #1210