📚
Все вопросы
- Влияние фактора времени на организационный конфликт можно охарактеризовать следующим образом: #161
- Что, по-вашему мнению, является основным фактором эффективной деятельности организации на стадии ее зрелости? #162
- В практике консультирования, основными причинами конфликтов в организации признаются: #163
- На крупных предприятиях обладание руководителя экспертной властью: #164
- Какие меры на Ваш взгляд будут адекватны, если в системе управления организации неразвиты автономный и мобилизационный сегменты? #165
- Буферные или пограничные отделы в организации служат для: #166
- Поведенческим элементом построения работы, который наиболее близко ассоциируется с получением руководства, является: #167
- Для выполнения простых задач с небольшим объемом исходных данных в наибольшей степени подходит следующая коммуникационная модель: #168
- Автором мотивационной теории, согласно которой процесс мотивации в организации включает в себя: «мотивирующие факторы» и «факторы здоровья» («гигиенические»), является: #169
- Власть является основной целью существования: #170