Вопросы по дисциплине:
Основы теории управления
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 831 | Представители классической или административной школы: … | Открыть |
| 832 | Представители школы человеческих отношений и поведенческих наук: … | Открыть |
| 833 | Установите соответствие между классификациями и соответствующими видами моделей управления: | Открыть |
| 834 | Установите соответствие между подходами к управлению и их характеристиками: | Открыть |
| 835 | Расположите в хронологической последовательности элементы алгоритма реализации ситуационного подхода: | Открыть |
| 836 | Расположите в хронологической последовательности школы управленческой мысли: | Открыть |
| 837 | … – это система взаимосвязей между субъектами управления, в основе которой лежит заинтересованность одного субъекта в определенном функционировании другого субъекта, на основе вырабатываемых команд, и заинтересованность второго субъекта вести себя соответственно управленческим командам первого для достижения своих целей и др. | Открыть |
| 838 | … управления – это направление или вид управленческой деятельности, характеризующийся обособленным комплексом задач и осуществляемый специальными приемами и способами | Открыть |
| 839 | … методы управления – это способ осуществления управляющих воздействий на персонал на основе использования экономических законов и категорий | Открыть |
| 840 | … методы играют важную роль в управлении персоналом, они позволяют установить назначение и место сотрудников в коллективе, выявить лидеров и обеспечить их поддержку, связать мотивацию людей с конечными результатами производства, обеспечить эффективные коммуникации и разрешение конфликтов в коллективе | Открыть |