📚
Все вопросы
- … дел – это систематизированный перечень заголовков (наименований) всех дел, заводимых в организации, с указанием сроков их хранения, оформленный в установленном порядке #141
- После регионального увеличения минимального размера оплаты труда (МРОТ) в штатном расписании общества с ограниченной ответственностью ООО «Домстрой» оклад по должности кладовщика оказался ниже МРОТ по региону Краснодарский край, в котором общество осуществляет свою деятельность. Что следует предпринять руководителю организации и отделу кадров? #142
- У всех работодателей обязательным является наличие таких документов, как … (укажите 4 варианта ответа) #143
- Локальный нормативный акт, регламентирующий порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы, – это … #144
- Расположите в правильной последовательности разделы Правил внутреннего трудового распорядка: #145
- Сопоставьте основные виды сведений личного характера с их содержанием: #146
- Нормативный организационно-распорядительный документ организации, с помощью которого оформляется структура, утверждается штатный состав и численность предприятия с указанием размера заработной платы в зависимости от занимаемой должности – это … #147
- Унифицированная форма графика отпусков, разработанная Госкомстатом России в 2004 г., – это … #148
- Срочный трудовой договор может быть заключен по определенным основаниям и на срок не более … лет #149
- Приказ (распоряжение) о переводе работника (ов) на другую работу» имеет унифицированную форму, утвержденную Постановлением Госкомстата Российской Федерации от 05.01.2004 № 1: #150