📚
Все вопросы
- Российская трехсторонняя комиссия по урегулированию социально-трудовых отношений … разрабатывает единые рекомендации по установлению на всех уровнях власти систем оплаты труда работников бюджетных организаций #21
- Размер удержаний из заработной платы работника при взыскании возмещения вреда причиненного здоровью не может превышать … заработной платы #22
- Лица, участвующие в коллективных переговорах, освобождаются от основной работы … #23
- Дисциплинарным проступком признается … #24
- Видами дисциплинарных взысканий являются замечание, …, увольнение по соответствующим основаниям #25
- Дисциплинарное взыскание по результатам аудиторской проверки не может быть применено позднее … со дня совершения проступка #26
- Неверно, что материальная ответственность работодателя установлена за … #27
- Работник обязан возместить работодателю причиненные убытки в виде … #28
- Неверно, что договор о полной материальной ответственности может быть заключен с … #29
- Распоряжение работодателя о взыскании с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающего среднемесячного заработка, должно быть сделано не позднее … со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба #30