Вопросы по дисциплине:
Основы регламентации и нормирования труда
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 681 | Отпуск без сохранения заработной платы работнику предоставляется: | Открыть |
| 682 | К условиям предоставления учебного отпуска работнику, обучающемуся без отрыва от производства, относятся за: | Открыть |
| 683 | Отпуск без сохранения заработной платы до 14 календарных дней в году должен быть предоставлен в соответствии с коллективным договором по заявлению работника следующим категориям: | Открыть |
| 684 | Работники для прохождения диспансеризации имеют право на освобождение от работы на … с сохранением за ними места работы, должности и среднего заработка | Открыть |
| 685 | В соответствии с действующим законодательствам к нерабочим праздничным дням относят даты, исключите лишнее: | Открыть |
| 686 | Удлиненный основной ежегодный оплачиваемый отпуск для несовершеннолетних работников составляет … календарных дней | Открыть |
| 687 | В соответствии с действующим законодательствам общим выходным днем/днями является: | Открыть |
| 688 | Дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с действующим трудовым законодательством должен предоставляться за: | Открыть |
| 689 | Уголовная ответственность устанавливается в следующих случаях нарушения законодательства о труде: | Открыть |
| 690 | В случае регистрации брака, рождения ребёнка или смерти близких родственников работник имеет право на отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до … календарных дней | Открыть |