Вопросы по дисциплине:
Разработка управленческих решений
Сбросить фильтр
№ | Вопрос | Действия |
---|---|---|
2171 | Совокупность имеющихся у работников знаний, навыков и умений для реализации свих профессиональных обязанностей – это … персонала | Открыть |
2172 | Совокупность консультационных услуг по любым вопросам, связанным с функционированием кадрового направления деятельности организации-заказчика – это… | Открыть |
2173 | Универсальный экономический закон, определяющий необходимость соперничества между всеми участниками рынка за возможность удовлетворения соответствующих потребностей (реализации собственных интересов) на наиболее выгодных условиях, – это закон … | Открыть |
2174 | … персонала предполагает комплексную оценку деятельности службы управления персоналом, которая включает оценку персонала (качество выполнения работы, профессиональное и личное соответствие сотрудников требованиям компании), оценку HR-процессов и оценку кадровых процедур, их соответствие трудовому законодательству | Открыть |
2175 | … – это особый вид конкурентного анализа, связанный с наличием формализированного списка критериев, по которому описывались бизнес-конкуренты; в результате проведения такого анализа компания может сопоставить собственные результаты деятельности с результатами деятельности конкурентов | Открыть |
2176 | Проверка системы кадрового документооборота, которая проводится с привлечением сторонней организации, – это … кадровый аудит | Открыть |
2177 | Расположите в правильной последовательности разделы Положения о кадровой службе: | Открыть |
2178 | К эффективным коммуникативным стратегиям относится стратегия … | Открыть |
2179 | Установите соответствие между стратегиями реагирования и их характеристиками: | Открыть |
2180 | На детской площадке произошла следующая ситуация. Ваня ударил Петю лопаточкой для песка. Когда подошли родители, Ваня начал кричать: «Я не виноват, он первый начал. Он сам виноват, зачем он ко мне подошел?!» Какую стратегию реагирования реализует Ваня? | Открыть |