Вопросы по дисциплине:
Управленческие решения
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 111 | Стратегический подход, основанный на использование единого лимита затрат по кадровому направлению деятельности кризисной организации, целесообразен для использования … бизнесе | Открыть |
| 112 | Персонифицированные решения о сокращении штата производственных подразделений кризисной организации принимаются … | Открыть |
| 113 | Решение о переходе конкретного структурного подразделения кризисной организации на режим внутрихозяйственного расчета находится в компетенции … | Открыть |
| 114 | Стратегическая ориентация на децентрализованное сокращение персонала производственных подразделений кризисной организации наиболее целесообразна для субъектов … предпринимательства | Открыть |
| 115 | Действующее трудовое законодательство … | Открыть |
| 116 | Программа перевода системы HR-менеджмента в режим антикризисного управления разрабатывается … | Открыть |
| 117 | Страховой фонд для выплаты дополнительных компенсаций сокращенным сотрудникам формируется … | Открыть |
| 118 | Окончательный выбор стратегического подхода к организации дополнительного обучения персонала в период кризиса находится в компетенции … | Открыть |
| 119 | Основные стратегические подходы в области АКУ персоналом должны разрабатываться … | Открыть |
| 120 | В период кризиса штат преподавателей корпоративного учебного центра должен состоять преимущественно из … | Открыть |