📚
Все вопросы
- Расположите в порядке описания в задании характеристики таких важных черт характера сотрудников, как ответственность, склонность к сотрудничеству, склонность к агрессии и конфликтности: #1171
- Расположите характеристики таких ключевых элементов мотивационного механизма, как система вознаграждений, корпоративная культура и оценка эффективности, в порядке перечисления этих элементов в задании: #1172
- Стратегическую направленность работы компании определяет такой ключевой элемент мотивационного механизма, как …, #1173
- Расположите уровни пирамиды поощрений в порядке от первого к четвертому уровню: #1174
- Установите соответствие этапов формирования мотивационного механизма и содержания этих этапов: #1175
- … – это денежные вознаграждения за достижение определенных целей или выполнение производственных показателей #1176
- … – это выплаты, которые предоставляются сотрудникам в зависимости от результатов их труда или других факторов (например, командировочные расходы) #1177
- … льготы включают различные меры поддержки, такие как медицинская страховка, льготы на отпуск, пенсионные льготы #1178
- Материальные стимулы имеют явное и непосредственное воздействие на работников, в частности, … – это основная мотивация для большинства сотрудников #1179
- Метод поощрения и … используется для корректировки поведения сотрудников через систему вознаграждений и санкций за нарушения #1180