📚

Основы регламентации и нормирования труда

Основы регламентации и нормирования труда — это учебная дисциплина, которая знакомит студентов с методами организации и оптимизации трудовых процессов, учит разрабатывать нормативы и регламенты для повышения эффективности работы предприятий.

Процесс стимулирования отдельного сотрудника или группы людей к действиям, приводящим к осуществлению целей организации...
#966002
Учеными выделены следующие виды трудовой мотивации:
#966003
Сопоставьте материальные и нематериальные методы трудовой мотивации:
#966004
Одним из исследователей трудовой мотивации (Шапиро С.А.) были описаны следующие методы мотивирования:
#966005
К социально-психологическим методам Шапиро С.А. относит:
#966006
… методы управления ориентированы на развитие предприятия, его стратегию, т.е. развитие у сотрудников потребности высшег...
#966007
… – одна из популярных теорий, которую используют в целях построения модели управления персонала с учетом соотнесения ка...
#966008
Для поколения X важно …
#966009
Форма приобретения новых знаний посредством предоставления возможности человеку попробовать или реализовать себя в вооб...
#966010
В качестве составляющих кадровой политики можно назвать:
#966011
К структурным элементам геймификации можно отнести:
#966012
Независимая комплексная оценка структуры кадрового документооборота и учета предприятия, существующих в ней стандартов,...
#966013
К задачам кадрового аудита относят:
#966014
Проведение кадрового аудита подразумевает определенные этапы в следующей последовательности:
#966015
Среди типичных ошибок в кадровой работе, которые выявляются по результатам проведенного кадрового аудита, можно отметить...
#966016
Несмотря на эффективность кадрового аудита, по результатам которого можно выявить ряд ошибок/рисков в организации, сущес...
#966017
В данном случае подразумевается неверное указание должности, даты зачисления на работу, перевода на другую должность и т...
#966018
Могут отсутствовать сведения об испытательном сроке, сроков контракта, должностных обязанностях сотрудниках и пр.
#966019
Приобретенные работниками компетенции, знания, навыки и умения в области с/х, квалификация, мотивация, которые могут быт...
#966020
Сопоставьте внутренние и внешние факторы, от которых зависит кадровый потенциал
#966021

« 1 ... 188 189 190 191 192 »